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成都新闻:什么样的简历会被猎头看上?
时间:2017-08-30 09:10    作者:    浏览:


  简历是求职过程中最重要的门槛之一,如果简历不能被HR看见,求职成功的希望就渺茫。而在各大人才市场寻猎的猎头们更是不可能看上这样的简历。为了不让您的能力被简历掩盖,猎头顾问想跟您讲讲写简历的心得。

 

  1. 简历毫无亮点

 

  某位资深猎头表示:“简历除了展示求职者的背景、经历和教育外,还可以展示求职者对细节的关注,甚至一个人的智商。”他见过许多简历中有拼写错误、打印错误、信息不全,或者简历的格式令人难以理解。

 

  他建议:“一定要找人对你的简历进行校对,对格式和内容提出意见。”这听起来很简单,但如果忽略了这一步,可能让你丧失去梦寐以求的公司面试的机会——而猎头的时间都很宝贵,很少有人会主动告诉你该怎么做。

 

  2. 工作经历中的空白

 

  资深猎头认为,即便你有出色的经历和能力,“很长一段时间未就业,你可能很难获得猎头的青睐,因为招聘经理们更青睐在职的求职者。但有时候,在两份工作之间出现空白期不可避免。”

 

  遇到这种情况,他建议在简历中列举一些合约工作,包括短期项目:“这是一种有效的方式,可以让自己不远离职场,提高技能同时接触新的人脉。而且,也可以让猎头的工作更加轻松。”

 

  3. 遗漏关键技能

 

  他还表示:“许多雇主对于求职者的学位、能力和证书,都有具体的要求”,在正式的职位说明中通常说得很清楚。但在有些简历中,相关信息却被掩盖,甚至根本没有提及。

 

  这位资深猎头告诫求职者:“保证在简历中清楚地列出自己的所有才能。在求职信中,尤其要重复并重点强调与求职岗位相关的技能。”如果猎头不得不向客户解释求职者为什么适合他们的招聘岗位,那你就别指望他们会迫不及待告诉你好消息了。

 

  4. 背景信息不一致

 

  如今,招聘经理可以在不同的社交媒体网站找到你,甚至可能在多方的求职网站找到你的简历。资深猎头表示:“信息一致非常关键。例如,如果网站平台资料中的职务或日期,与简历中的信息不一致,这会给猎头带来疑虑,而这可能是导致你没有收到猎头电话的原因之一。”凡是网络上有自己名字出现的地方,其中的信息与你投递的简历中的信息要完全一致,这一点一定要做到。

 

  5. 没有最新进展

 

  资深猎头说道:“如果猎头给你打过电话,但在第一次谈话之后便没有了音信,在这种情况下,求职者可以继续跟进。但最多隔几周打一次电话。”要在客户公司和求职者之间找到合适的搭配,可能需要数月时间,而且,他断言,猎头很少会漏掉符合条件的求职者,或者忘记打电话告诉求职者重要的进展,即使有也只是个别情况。

 

  他说:“如果找到合适的匹配,接下来求职者肯定会接到电话(或是猎头有新的问题需要进一步询问)。”这个过程需要的时间可能会超出你的预期,但这位猎头建议求职者要有耐心。他表示,不断打电话或发电子邮件给猎头,通常会使一位本来前途无限的求职者被打上“过于咄咄逼人”的评语,而这可能意味着,猎头再也不会给他打电话了。

 
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